科技园办事处按照市委、市政府决策部署，坚持“4+2”工作法，创新理念，科学管理，在办事处全面推广“1133”工作方法，使得办事处干部素质有效提升，基层基础明显加强，初步破解了新形势下如何强化基层服务型党组织建设的难题。
“党在任何时候都把群众利益放在第一位，同群众同甘共苦，保持最密切的联系……”近日，在
洛龙区科技园街道办事处油坊头村的例会上，包村干部席浩阳正带领8名村干部学习党章，每名干部都认真记录并作发言。
像这样的例会，每周一次，油坊头村已坚持了4年。“最大的变化，是人的变化。”该村党支部书记韩中民说，通过学习，村干部的思想观念开始转变，素质明显提升。对此，溢坡村党支部委员朱留军深有感触。
2004年，朱留军进入溢坡村党支部。12年来，他干过党支部委员、党支部副书记，目睹了村党支部的前后变化。“以前，村里有事才开会，没事就各忙各的。因为分工不明确，大家都怕得罪人，很多事能推就推了。” 朱留军有些无奈地说。
这一切，因最近几年坚持召开村级例会而得到转变。在每周一次的例会上，开展理论学习和党课
培训，加强对村干部的法律法规、农村业务知识和理想信念
教育，干部整体素质明显得到提升。
从2013年起，洛龙区科技园街道办事处在管辖的5个居委会、11个农业村全面推广“1133”工作方法：一周一次例会、“三委”（村党支部委员会、村委会、村民监督委员会）成员参加、三项内容（集中学习、工作部署、民主决策）。按照要求，由村党支部书记主持召开会议，村“三委”成员及包村领导、包村干部参加。在例会上，首先传达上级文件、会议精神，学习办事处编印的《党员干部学习资料汇编》，加强对村“两委”成员及村监委会委员的法律法规、农村业务知识和理想信念教育；其次，与会人员逐一汇报上周的工作开展情况、遇到的问题及下周工作计划，共同分析、制订解决方案；再次，研究村内重大事项及财务开支，实行财务开支会签制度。
火车跑得快，全靠车头带。该办事处党工委书记符永帅说，例会制度要求每名干部上台领学、参会人员共同学习、讨论，通过长期坚持抓学习、充满电，干部的整体素质得到提升，在应对错综复杂的问题时更加得心应手。
2013年5月，邢屯居委会的居民集体搬进了新建好的龙腾C区。住进新房子，居民的心里并不舒坦。为啥？房子是新的，可道路还是土路，一遇大风浑身是土。在例会上，村“两委”干部提出修整道路、新建广场，改善村
民生活环境。规划、招标、施工、验收……会上讨论每一个环节，会后各自分工紧跟项目，公开公示每一笔费用，仅用3个多月，小区就完成硬化2.1万平方米，并种植500余棵树苗。“这要搁以前，村里一条3.5米宽的村道修了多少年都修不成。” 邢屯居委会居民孙粉枝说。
“公道是凝聚人心的磁场。”邢屯居委会党支部书记刘栋斌说，例会把村干部拧成一股绳，把各项工作搬到桌面上商讨，公平、公正、公开。“一开始对村民监督委员会全程参与例会还有所顾忌，担心他们过多干预村务，但在具体实践中，尤其是在财务公开上，村民监督委员会的参与使得财务状况从‘稀里糊涂’到‘规范透明’，增加了村民对村干部的信任。”
2013年，对于西霍屯村来说是个丰收年。这一年，村里承包了围墙圈建、修路等3个项目，组织村民入股、村民施工，一共挣了42万元劳务费。从年初开会召集村民入股，到项目的实施、年底的分红，周周在例会上商讨进展、公开财务，村民对此连连称赞。
基层是
社会的细胞，基础不牢，地动山摇。坚持例会制度，村干部的工作任务更明确，工作思路更加清晰，思想和目标更加统一。大家在会上比一比、亮一亮，找差距、补不足，提升了基层班子的战斗力和执行力。
在溢坡村党支部大院门外，几位银发老人正坐着晒太阳，说起村里的变化，个个笑得合不拢嘴。
“晴天是土，雨天是泥，不穿胶鞋不出门。”老人们争着说。作为通往村子的必经之路，2米宽的土路曾是全村人心中的“痛”。有一年，村里一户人结婚正赶上下雨，婚车进不来，男方开着拖拉机把新媳妇拉走了。
去年，溢坡村争取到区里的美好乡村建设项目。修路、修管道、建广场……仅仅一年，村子就发生了翻天覆地的变化。让该村党支部书记朱万宗高兴的，不仅是村容村貌的变化，更是人心的变化。
“以前都是各扫门前雪，各自管好自家事。”朱万宗说，今年春天，村里组织村干部、党员义务植树，让他没想到的是，浩浩荡荡来了100多人，村民们争着抢着建设美丽家园。
该办事处主任李汝涛说，例会制度让村干部及时掌握全村民情民意、治安动态，精准发力建设新农村，掌握处理矛盾、化解纠纷的主动权。据统计，该办事处财政预算收入连续3年突破2亿元大关，累计为40多个重点工程项目腾地7000余亩，南部山区绿化1.1万余亩，每年调解各种矛盾300余起，信访量同比下降49%。
上面千条线，下面一根针，基层党组织承载着社会治理和公共服务落地的千头万绪。一周一个村级例会，长期坚持下来，效果显而易见。实践证明，村“三委”成员整体素质得到提高，财务开支更加透明，“干部思想齐，群众反响好，村风更和谐”。
今后，该办事处还将继续坚持村级例会的召开，通过例会确保民生实事落到实处、见到实效，为加快推进“9+2”工作布局、实现“四高一强一率先”奋斗目标而不懈努力。（王乐怡）
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