孟津县平乐镇三举措激发党员干部干事活力

日前，孟津县平乐镇党委采取三项措施，激发党员干部职工干事创业的活力，推动平乐各项工作迈上新台阶。 

    加强思想教育，弘扬正能量。镇党委结合践行社会主义核心价值观学习活动制定2015年度机关干部学习计划及党员干部教育培训计划，促使全镇党员干部人人争做践行社会主义核心价值观的表率，激发党员干部的各种潜能和活力，提高凝聚力。 

    加强干部管理，实行层层约谈。镇党委加大对机关在职党员干部考核，强化竞争意识，实行末位约谈制。各部门负责人要在工作中起带头作用，做到即要管事也要管人，“一岗双责”做好各项工作。本部门工作在年度考核中排名末位的，镇党委书记约谈主管班子成员，主管班子成员将与部门负责人进行约谈、诫勉谈话，严重失职的可以考虑岗位调整。 

    加强体制机制建设，奖惩与绩效挂钩。进一步完善绩效考核办法，调整考核方式，用好绩效考核政策，让绩效考核逐步与党员干部的奖惩挂钩，年度评先时不考虑绩效考核排名落后的党员干部。（王中飞）

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