一是抓好基层四项制度和机制试点工作。按照县委要求，紧紧抓住省级试点镇的机遇，积极探索，大胆实践，不断创新和完善基层民主科学决策、矛盾调解化解、基层便民服务工作、党风政风监督检查的办法和机制，完成试点任务，努力形成在全县“可示范、可宣传、可推广”的白鹤经验。
二是强化基层组织建设工作。今年重点抓好2个软弱涣散村级党组织的整顿，确保全部转化升级；新建或修缮村级组织活动场所5个；全方面推行党代表年会制，同步建设镇村党代表联络室5个；加大基层党建投入力度，确保村级工作经费在去年基础上翻一番，村干部工作报酬增长50%以上；采取集中
培训的方式对新一届村级组织成员全部培训一遍；实行村级组织和成员星际化管理，将评星定级结果记入村干部工作实绩，并与工作经费和工作报酬相结合。
三是提升党员发展
教育和管理水平。严把程序，注重质量，改善结构，确保全年发展党员50名左右；完善党性定期分析、党员活动日、“三会一课”、处置不合格党员等制度，从严做好党内政治生活；探索流动党员“五个一”党员管理模式，高质量完成流动党员管理试点工作；加强远程教育工作，创建县级示范站点3个。
（撰稿：周霄艳）
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