按照市委要求，1月27日上午，
吉利区召开了基层党建工作述职评议会议，区委常委、“两代表一委员”、区直机关及学校、社区、农村基层党务工作者代表共28人，对各党（工）委书记抓基层党建工作进行了评议。会上，吉利乡、大庆路办事处、区直机关、
教育局、公安局等5个党（工）委书记依次述职，并认真解答参会代表提出的相关问题。最后，会议对全区基层党建工作提出了四点要求：
一是立说立行，切实提高抓党建工作的思想认识。党（工）委书记要牢固树立抓基层打基础的思想，增强抓基层党建的政治责任感和使命感。要发扬“言必行，行必果”的作风，切实履行第一责任人的职责，认真研究解决工作中遇到困难和问题，从思想上提高抓好抓实党建工作的认识。
二是强化措施，确保党建责任落实到位。定期研究基层党建工作，至少每季度专题研究1次基层党建工作，乡、办事处党（工）委书记每月要深入到村（社区）一次，对党建工作进行督促检查，解决问题。从严落实党建工作述职评议考核工作，切实强化考核结果运用，把基层党建工作情况作为评价乡、办事处党（工）委领导班子和党（工）委书记政治上强不强、实绩好不好、作风正不正、工作称职不称职的重要标准，真正把抓基层党建工作责任“实体化”。
三是突出实效，着力夯实基层基础。认真做好新一届村组干部的任职
培训工作，在全区村级组织中大力实施“村级组织和干部星级管理”，扎实开展第七批2个后进村的整顿工作，积极引导村级组织大力发展集体经济，有效解决无钱办事的问题；全面推行街道“大工委”和社区“大党委”制度，逐步构建区域化基层党建新格局。大力开展社区“达标创优”工作，力争社区“创优达标”优秀率达到100%；深化拓展“四议两公开一监督”工作法，不断提高村组事务民主管理水平。教育和引导基层干部增强法治观念和法治为民意识，发挥基层党组织在基层治理中的战斗堡垒作用。
四是坚持不懈，推动党建责任落实常态化长效化。落实党建责任、推进基层党建工作，形成基层党组织特别是基层党组织书记落实党建责任常态化长效化。把加强基层干部作风建设摆在突出位置，巩固拓展教育实践活动成果，持之以恒把基层党员干部作风抓上去，教育引导广大基层干部遵规守纪，树立法治观念，以好的作风密切党群干群关系，促进
社会和谐稳定。(权恒贞)
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