洛阳启动“一案双查”制度 下属打麻将领导被谈话

　　记者赵攀明通讯员夏志清

　　本报讯 近日，洛阳市老城区某单位领导因下属在上班期间打麻将、中午饮酒被诫勉谈话。这是老城区首个被启动“一案双查”制度问责的领导干部。

　　据了解，该单位某工作人员，在上班期间多次出现打麻将、中午饮酒等违纪问题，被给予党内严重警告处分。区纪委责成发案单位党委向区委写出检查，纪检组向纪委作出检查，给予分管领导诫勉谈话，并在全区进行通报。此案是老城区纪委办理的首个“一案双查”案件。

　　“十八届中央纪委三次会议以来，老城区开始实行‘一案双查’。”老城区纪委案件审理室相关负责人介绍，根据上级纪委要求，纪委在查处案件时，既要查清当事人的违纪问题，又要查清所在单位主管领导或分管领导的责任，对负有监督管理责任的单位和人员实施责任追究。

　　据介绍，“一案双查”的问责内容包括8种情形，即疏于监管，导致同一问题在同一单位屡次发生的或腐败问题长期存在未发生的；提拔使用“带病”干部；领导班子成员或下属单位正职受到撤职以上处分；对出现重大腐败问题而不制止不查处不报告；班子成员连续发生严重违纪违法问题被立案查处；本单位发生严重违反中央八项规定精神；对本部门严重违法违纪行为隐瞒不报和压案不查；对上级交办的问题线索敷衍应付被上级机关查实及其他需要启动“一案双查”程序的情形。

　　为确保“一案双查”问责制度的标准化、规范化推进，老城区还对问责对象、类型进行了明确，对未管好“责任田”的单位，可采用对领导班子或成员的10多种方式进行问责。

　　另外，凡是在“一案双查”中，被追究的领导班子或成员，受到警诫教育、组织处理和纪律处分时，要在区纪委廉政办备案，并抄送区委组织部，书面报告区委，作为对领导班子总体评价和领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。

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